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Pour ou Contre le CPE???
Pour 45%  45%  [ 71 ]
Contre 55%  55%  [ 86 ]
Nombre total de votes : 157
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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 12:46 
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Ramiz Bisha
Ramiz Bisha

Inscription: Sam 04 Mar, 2006 21:35
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Ceci est un petit sondage our voir comment réagissent les brestois à propos du CPE.N'y voyez aucune forme de politique c'est juste pour voir le sentiment brestois.A vous de jouer ;)


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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 13:11 
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Bernard Pardo
Bernard Pardo

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Moi je suis pour.
Le Conseiller Principal d'Education, même s'il est souvent incompétent :? se doit d'exister dans nos établissements scolaires! :D


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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 13:17 
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Aurélien Dugand
Aurélien Dugand
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Inscription: Lun 19 Déc, 2005 18:27
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totalement contre un projet gouvernemental qui encore une fois au lieu d'arranger voire réparer aggrave les choses :roll:

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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 13:27 
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Lionel Quemener
Lionel Quemener

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Je suis plutot pour le CPE:on nous basine en nous disant que c'est la precarité que l'on pourra etre licencié du jour au landemain mais en fait c'est deja le cas car en interim on ne sais jamais de quoi sera fait le landemain et en cdd on a aucun droit parcontre avec le CPE on s'ouvre le droit a la formation au bout d'un moi et si l'employeur nous licencie sans motif il nous doit 80 a 95 % du salaire pendant 4 ans(je ne pense pas que les patrons s'amuseraont a licencie a droite et a gauche car financierement ca ne sera pas interressant) et au bout de 4 mois on s'ouvre le droit a l'allocation chomage!Ce qui est quand meme un plus par rapport a ce qu'il y a maintenant,je pense que le CPE merite d'etre essaye et on en reparlera en 2007.Voila c'est juste mon avis celui d'un petit ouvrier qui a galere pour s'en sortir,j'ai juste l'impression de voir dans la rue des manoeuvre politiques anti gouvernent plutot que des etudiants ou des jeunes qui veulent reussir.


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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 13:37 
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Patrick Colleter
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J'y vais de mon petit refrain liberal :

Pour,triple pour.Qu'on arrete de me bassiner avec la precarite....
On est bien plus precaire sans boulot que je sache !!!
Qu'on mette ce pays au boulot,sinon,apprenez vite le chinois !!!


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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 13:40 
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Daniel Bernard
Daniel Bernard
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et puis quand tu a besoin d'un travail, tu t'en fou du contrat qu'on te file du moment que t'es rémunéré. laà c'est qui qui fait le blocus, tous ces étudiant chevelu qui écoute du raggae... :lol: :lol:

_________________
Sélectionneur de la Despé Team
Vainqueur du tournoi des Celtic 2006


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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 13:40 
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Gilles Kerriou
Gilles Kerriou
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come clarity a écrit:
Je suis plutot pour le CPE:on nous basine en nous disant que c'est la precarité que l'on pourra etre licencié du jour au landemain mais en fait c'est deja le cas car en interim on ne sais jamais de quoi sera fait le landemain et en cdd on a aucun droit parcontre avec le CPE on s'ouvre le droit a la formation au bout d'un moi et si l'employeur nous licencie sans motif il nous doit 80 a 95 % du salaire pendant 4 ans(je ne pense pas que les patrons s'amuseraont a licencie a droite et a gauche car financierement ca ne sera pas interressant) et au bout de 4 mois on s'ouvre le droit a l'allocation chomage!Ce qui est quand meme un plus par rapport a ce qu'il y a maintenant,je pense que le CPE merite d'etre essaye et on en reparlera en 2007.Voila c'est juste mon avis celui d'un petit ouvrier qui a galere pour s'en sortir,j'ai juste l'impression de voir dans la rue des manoeuvre politiques anti gouvernent plutot que des etudiants ou des jeunes qui veulent reussir.
*
+1
surtout pour les manipulations politiques.
Ces connards jouent avec l'avenir des jeunes en les mettant dehors pour manifester, alors que chacun sait que ces jeunes là ne seront quasiment pas touché par ce contrat, car il s'applique au - 26ans


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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 13:42 
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Fred Cado
Fred Cado
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come clarity a écrit:
Je suis plutot pour le CPE:on nous basine en nous disant que c'est la precarité que l'on pourra etre licencié du jour au landemain mais en fait c'est deja le cas car en interim on ne sais jamais de quoi sera fait le landemain et en cdd on a aucun droit parcontre avec le CPE on s'ouvre le droit a la formation au bout d'un moi et si l'employeur nous licencie sans motif il nous doit 80 a 95 % du salaire pendant 4 ans(je ne pense pas que les patrons s'amuseraont a licencie a droite et a gauche car financierement ca ne sera pas interressant) et au bout de 4 mois on s'ouvre le droit a l'allocation chomage!Ce qui est quand meme un plus par rapport a ce qu'il y a maintenant,je pense que le CPE merite d'etre essaye et on en reparlera en 2007.Voila c'est juste mon avis celui d'un petit ouvrier qui a galere pour s'en sortir,j'ai juste l'impression de voir dans la rue des manoeuvre politiques anti gouvernent plutot que des etudiants ou des jeunes qui veulent reussir.


Je suis entièrement daccord et au cdd et intérim on peut ajouter les périodes de stages peu ou pas rémunérées (souvent 30% du SMIC)

Cependant, ce qui me dérange le plus c'est la limite d'age, en effet quelqu'un qui fait des études longues ou qui met longtemps a trouver sa voix est souvent proche des 26 ans et sortir d'étude à cet age la, avec le cpe (pour les - de 26 ans) cette tranche de la population va etre "précarisée" et donc pour s'en sortir devra "filer" à l'étranger, d'ou une augmentation de la fuite des savoirs...


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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 13:43 
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Momo Bouquet
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Pareil, je suis pour.
Je crois que come clarity résume bien les avantages du CPE !

J'ajouterai que l'on parle "d'attaques du gouvernement contre la jeunesse"...
Alors qu'on m'explique quel interêt aurait le gouvernement à attaquer la jeunesse :sm27:

Et le gouvernement a au moins le mérite de tenter des choses, tout en sachant bien qu'il y a toujours de vives contestations. De toutes façons si le gouvernement n'avait rien fait, on aurait vu d'autres manifestations.

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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 13:45 
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Momo Bouquet
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Aussi plutot pour...
Mais je ne connais pas bien le texte (je suis pas juriste non plus...), et ce qui me fait peur c'est que les patrons (le MEDEF en tout cas) sont pas chaud chaud pour ce nouveau contrat...

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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 13:47 
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Fred Cado
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Nicopoint a écrit:
Aussi plutot pour...
Mais je ne connais pas bien le texte (je suis pas juriste non plus...), et ce qui me fait peur c'est que les patrons (le MEDEF en tout cas) sont pas chaud chaud pour ce nouveau contrat...


Ca veut juste dire que le texte n'est pas complètement à leur avantage, ce qui veut "souvent" (mais pas tt le temps) dire qu'il est "relativement" social et pas suffisement libéral a leur goût...


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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 13:47 
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Drago Vabec
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Plus ça va, plus je suis pour, tous les branleurs déservent leur cause au final


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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 13:48 
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Sylvain Prat
Sylvain Prat

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pour moi aussi.

Il ne faut pas croire que c'est un contrat hors du droit travail, les règles du droit du travail vont s'applliquer tout de meme, et de plus il faut attendre les première affaire devant les juges pour savoir la portée réelle de ce contrat il n'est pas dit que certaine entreprise ne seront pas condamner pour des licenciement abusif ou pour des contrat abusif.

Il faut savoir que ce n'est que pour les PME et que pour les personne de moins de 26 ans, J'ai envie de dire ca limite tout de meme. Le but est d'avoir un premier travail ou on est pas stagière nous donner de l'expérience.

Je pense qu'il est plus bénéfique de faire deux ans de CPE, quitte à se faire virer au bout de ses deux ans(mais avec un bagage derrière) que de faire 15 stage de deux mois, ou on a juste le temps de connaitre l'entreprise, et on se retrouve sans rien derrière, on a pas vraiment eu de salaire....

L'intérêt pour les entreprises est de pouvoir augmenter leur masse salariale sans avoir les charges sociales à payer pendants les deux premières années et donc ils peuvent essayer de se diversifier c'est à dire de prendre des risques sans la peur de la liquidation judiciaire car le plus grand investissement pour les PME se fait au niveau des salariers.

Hier je regardais le débat sur la 5 dans l'emmission c'est dans l'air avec une fille de l'unef, ca m'a vite énervé car elle avait de grande parole mais elle ne savait pas de koi elle parlait. Ce qui me soule même si je ne suis pas touché pas ca , c'est que les universitées soient bloquées! S'ils manifestaient dans le monde du travail ils n'auraient pas le droit de bloquer les locaux et de leur entreprise, qu'ils parettent manifester dansla rue mais faut pas empécher ce qui veulent d'aller en corus.


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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 14:00 
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Drago Vabec
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Ben faut dire qu'ils peuvent se permettre de foutre le bronx, ça les sort, ça les occupe.
Je suis sûr que certains n'ont jamais été aussi souvent en amphi que depuis le début des manif'. Ils peuvent le faire, le doyen de la fac des lettres en bon toutou, modifiera les calendriers des partiels et leurs contenus pour ne pas contrarier ces petits chérubins qui plombent leur année et surtout celle des autres.

Le jour où les gens comprendront que ce CPE ne remplace pas un CDI mais justement peut déboucher sur un CDI, il remplace les stages et autres missions de travail temporaire. Il faudra juste surveiller certains employeurs qu'ils n'abusent pas de leur position.
Mais c'est tellement bien de crier avant d'avoir mal, en plus ça fait sortir, on boit des coups, on gueule, on fait des banderolles. Et en plus on est pas politisés. C'est quoi le brassard rouge et tous les drapeaux? Ehh t'es con, c'est pour par qu'on se paume :lol:


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MessagePosté: Ven 10 Mar, 2006 14:21 
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David Ginola
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Localisation: Un jour en RDK, le suivant chez mon avocat
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Rien à foutre que je trouve un CPE, un CDD, un CDI ou je ne sais pas quoi encore....
Si je peux trouver un taf, ce serait déjà bien !

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"Les gens médiocres arrivent à tout, parce qu'ils n'inquiètent personne."
Daniel Darc

Tribune Kemper / Old Clan


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