Vraiment, si un coach pro aidé d'un staff pro n'est pas capable de cibler les joueurs qui se cachent et les mettre sur le banc très vite c'est un gros problème.

Je penche plus pour le joueur en phase de découverte d'un groupe qui se fait contaminé par la nonchalance ambiante. Il doit en effet prendre plus de responsabilités il est là pour ça. Et on doit le proteger et l'encourager malgré les erreurs à venir.

Il n’a qu’à prendre Belkebla comme exemple et comme je l’ai déjà dit, il vient de Première league où le rythme de jeu est beaucoup plus soutenu donc il n’a pas le droit de nous faire une prestation si insipide

Je rappelle aussi que personne en Angleterre n'a cherché à le récupérer après la descente de Norwich.
Pas un hasard car il n'a absolument pas le jeu pour exister en milieu de terrain en Angleterre. Par ailleurs, il a sûrement le niveau ligue 1 mais ne le montre pas du tout depuis le début de saison.

Tu étais en vacances du 14 au 21 août certainement.

Donc être bon contre Marseille suffit à faire un début de saison à la hauteur ?

Hormis Bizot ou Belkebla, chaque joueur de l'équipe est plus ou moins en-dessous du niveau attendu depuis Angers. Donc inutile de désigner l'un ou l'autre. La dynamique de groupe est à retrouver.

Non je suis désolé, je donne mon avis.
Tu recrutes un joueur en Angleterre avec une certaine expérience pour être un taulier et un patron qui plus est au milieu de terrain.
Il est, aujourd'hui, très loin des attendus.

3 questions :

1) à quelle date a-t-il signé son contrat ?

2) aujourd'hui 8 octobre : combien de matches joués ? : cela te parle un temps d'intégration d'un nouveau joueur à un effectif ?

3) Comment était ton rendement pro dans ta nouvelle entreprise après 2mois 1/2 : tu t'es posé la question en rebouclant avec ton boss ?

Il a signé le 23 juillet, il a fait la préparation avec les autres et nous sommes le 8 octobre.

Il a joué 8 matchs : deux buts, 2 jaunes et un rouge ridicule contre Montpellier.

Lorsque tu recrutes un leader, tu t'attends à un retour sur investissement rapide. Pour le moment, ce n'est pas le cas et j'espère que MDZ lui a fait comprendre qu'il était loin de ce qu'il était censé apporter.
Dans certains jobs, tu as un mois d'essai. Tu jartes si t'es mauvais.

ça existe pas ce genre de truc dans le foot.
T'imagine si Platini s'était fait jeter de la Juve au bout d'un mois: un sacré gâchis

C'est bien de dezinguer Less Melou. C'est très classe d'ailleurs le jour où il est absent pour raisons personnelles. Un peu comme dire qu'il ne faut pas prolonger Lasne quand il se fait les croisés. Très élégant.

Critiquer PLM par rapport à l'investissement, pourquoi pas, il est effectivement décevant mais vient d'arriver.
Mais question investissement combien a coûté Herelle et il est là depuis bien plus longtemps. Il paraît qu'il a fait 6 bons matches l'an dernier donc, donc formidable pour le gars qui a coûté 5 millions et venait de Nice comme élément d 'expérience et taulier.

Deux très bons matchs avec Angers, tu n'étais vraiment pas là

Il est nôtre meilleur buteur avec Le Douaron, vient d'arriver... Si scout le trouve mauvais, c'est plutôt bon pour lui, il devrait réussir chez nous ...

Si toi, tu le trouves bon depuis qu'il est a Brest, je suis, du coup, encore plus inquiet pour son avenir chez nous.
Sinon, la phrase exacte, c'est qu'il est loin des attendus pour un joueur supposé être un leader. En gros pas à la hauteur.

Tu as oublié qu'on a joué à 11 contre 10. Mais bon, pas grave. Donc oui, c'est 1 bon match sur 8 !
Et un leader qui disjoncte quand ça ne tourne pas rond, ce n'est pas très bon signe.