J’ai besoin d’aide sur les « spécialistes »

Suite à des recommandations sur un forum, j’ai recruté :

Entraîneur gardien : 1
Entraîneur adjoints : 9
Psy : 1
Attachés Presse : 5
Kiné : 3
Médecin : 1

Bon, la réalité économique me rattrape : je n’ai pas encore les moyens de payer tout ce beau monde (30 Ke) …je débute sur Hattrick, pas encore les rentrées d’argent nécessaires. Il vaut donc réduire la voilure au moins de moitié …

Que dois-je garder ?

Merci d’avance pour vos conseils.

salut c'est en gros ce que j'ai après 2 saisons (et encore je n'ai que 6 entraîneurs adjoints)
à ta place j'aurais commencé tout doux
avec 2 kinés, 2 adjoints, 2 attachés de presse, pas de psy, un médecin si blessé(s) et puis au fur et à mesure de ton aisance financière tu augmentes

Merci, je suis encore impulsif malgré mes 37 printemps

Mon grand âge m'a permis d'assister aux grandes heures du Stade Brestoâ mais ne m'a pas apporté la patience. Je n'ai pas encore bien assimilé le rythme d'Hattrick.

as tu des blessés ? Si ta réponse est non vire ce bon à rien (le medecin) . Le spy tu peux également l'envoyer valser.

waouh on peut prendre des espions ????

les attachés de presse gardent les car c'est bien le seul post du staff qui rapporte et qui est amortissable

La semaine de licenciement un spécialiste, on doit payer 1500€ de salaire et 1500€ de frais de licenciement ? Est ce normal ?

OUI et NON
Il faut que tu le vires AVANT la mise à jour financiaire du samedi qui se fait à 2h30 du matin. L'achat d'un spécialiste est gratuit, le licenciement est payant 1500€ et le salaire de la semaine qui se fait au moment de la mise à jour est également de 1500€.
En clair si tu embauches un spécialiste le vendredi et que tu le vires le samedi après 2h30 du matin cela te coutera 0€ (pour l'embauche) + 1500€ (de salaire de la semaine) + 1500€ (de licenciement) = 3000€
Il faut toujours virer les spécialistes le vendredi soir après la dernière mise à jour du vendredi.

C'est ce que j'ai fait ... et je constate que j'ai payé 1500 de licenciement (présentés en temporaire) et 1500 de salaire
Je ne comprens pas bien pourquoi ...